Afstudeerstage HR

Wij hebben bij REEF de gaafste stageplek die jij als HR-student kunt wensen!  
Geen koffie halen (mag natuurlijk wel af en toe), geen kopieer werkzaamheden en geen rotklusjes! 
Wat dan wel? Jij mag bij ons ECHT meewerken aan onze HR-strategie en krijgt hierin een rol die van betekenis is. Uiteraard krijg je ook gewoon tijd voor je schoolwerkzaamheden, want wij weten dat dat ook belangrijk voor je is! 

Tijdens je stage mag je meewerken met onze HR-businesspartner en ga je uiteraard aan de slag met jouw afstudeerscriptie. Je kunt bijvoorbeeld aan de slag met vitaliteit en verzuim, beoordelen en belonen, preventie van verzuim of de loopbaanontwikkeling van medewerkers. Wij gaan graag met jou in gesprek om de best passende opdracht te formuleren. Wij zijn namelijk continu in beweging en dat betekent dat wij voor jou veel interessante afstudeeronderwerpen hebben liggen. 

Voorbeeld van HR-onderwerpen voor je scriptie: 

• Welke beloningsstructuur past bij REEF? 
• Wat kan REEF doen om het verzuim te verlagen? 
• Wat draagt bij aan de vitaliteit van medewerkers? 
• Welke visie draagt bij aan het behoud van medewerkers? 
• Waarom is een goede onboarding belangrijk? 

Voorbeeld van HR-werkzaamheden: 

• Opleidingsbehoeften inventariseren bij teammanagers  
• Wet- en regelgeving onderzoeken en bespreken met HR-businesspartner 
• Bijwonen van verzuimgesprekken en verslaglegging maken 
• Bijwonen van sollicitatiegesprekken 
• Project: nieuwe beoordeling van medewerkers 
• Project: verlagen van verzuim 

Wat zijn de mogelijkheden bij REEF als je bent afgestuurd? 

Er zijn eigenlijk 3 mogelijkheden om na jouw afstuderen bij ons aan de slag te gaan. Want geloof me, als je klaar bent met je studie wil je bij ons aan de slag! Daarom hebben wij een ontwikkelpad gemaakt dat aansluit bij jouw wensen en ambities. De mogelijkheden zijn: 

1. Junior HR-adviseur bij REEF. Als het vanuit beide kanten goed bevalt dan kunnen we jou een contract aanbieden als junior HR-adviseur. Je wordt dan collega’s van onze HR-Businesspartner en bent verantwoordelijk voor intern HR-zaken. 
2. Junior HR-projectspecialist bij team Personeel & Organisatie. Je gaat dan projectmatig werken bij opdrachtgevers vanuit team P&O. Bijvoorbeeld junior HR-medewerker, junior HR-adviseur, junior Recruiter bij zowel profit als non-profit opdrachtgevers. 
3. Junior Recruiter bij REEF. Je komt dan te werken in het Recruitment team en gaat je bezighouden met de werving van kandidaten. 

Wat doet REEF? 

REEF is een projectorganisatie wat betekent dat wij projecten beschikbaar hebben voor onze projectspecialisten. We hebben 10 vakgebieden waar specialisten voor opdrachtgevers kunnen werken in loondienst vanuit REEF. Een van onze vakgebieden is het team Personeel & Organisatie. Voor jou dus een ideale kans om ook een kijkje in de keuken te nemen bij opdrachtgevers van het team P&O. Tijdens je stage krijg je de vrijheid om bijvoorbeeld een dag mee te lopen op de HR-afdeling van een van onze opdrachtgevers. Dit is zowel profit als non-profit.   

Jouw toegevoegde waarde: 

• Je studeert HBO HRM / Personeel en Organisatie / Bedrijfskunde / Business Studies  
• Je krijgt energie uit gesprekken gericht op medewerkers in een commerciële organisatie  
• Je bent in staat om vertrouwelijk om te gaan met privacygegevens van medewerkers 
• Je maakt makkelijk contact met collega’s en bent in staat om de STARR-methodiek toe te passen in gesprekken 
• Je gaat zelfstandig aan de slag met je scriptie en staat open voor feedback van onze sympathieke HR-Businesspartner.  
• Je bent een echte aanpakker en proactief in het oppakken van werkzaamheden  

Het resultaat voor jou: 

Als REEF collega verwachten we dat je iedere dag werkt naar het beste resultaat en dat je je creativiteit en toegevoegde waarde laat zien bij verschillende HR-projecten. Je mag daarom ook veel van ons verwachten: 

• Een stagevergoeding van €600 euro per maand en reiskostenvergoeding of OV-vergoeding. 
• Focus op jouw persoonlijke ontwikkeling met ons stagiaire ontwikkelpad! 
• Persoonlijk en direct contact met je stagebegeleider die midden in het werkveld staat. 
• De mogelijkheid om ook na je studie bij REEF in dienst te komen 
• Honderden jaren aan HR-ervaring door een team van circa 50 HR professionals, waarmee je kennis en ervaringen kunt delen 
• Evenementen met je collega’s die in het teken staan van elkaar nog beter leren kennen, ontspannen, genieten en kennisdelen zoals het REEFenement en de vrijdagmiddagborrel in ons eigen café. 
• Deelname aan de opleiding Human Profiling wat een must is voor elke HR-professional!  
• Gebruik van het Goodhabitz platform waarbij je keuze hebt uit meer dan 120 trainingen, maar ook de mogelijkheid om interne trainingen te volgen via onze opleidingskalender