Senior accountmanager
  • Senior
  • Eindhoven
  • 32 - 40 uur
  • € 3500 - € 4500
Direct solliciteren
Sales

Senior accountmanager

Senior Eindhoven 32 - 40 uur € 3500 - € 4500
Direct solliciteren

De functie in een notendop

Verbinden, ondernemen en gas geven, daar krijg jij energie van! Je straalt volop gedrevenheid uit, want jij wil resultaat behalen. En wat kunnen wij van jou leren? Als senior accountmanager bij REEF werk je niet alleen voor jouw eigen resultaat, je zorgt er ook voor dat collega-accountmanagers van jou kunnen leren. Elkaar versterken, kennis overdragen en gaan voor gezamenlijk resultaat. Daar gaat het om!

 

Wat ga je doen bij REEF?

REEF is een projectorganisatie. Concreet betekent dit dat jij als senior accountmanager professionals verbindt aan projecten bij opdrachtgevers. We zijn vanuit 10 salesteams actief binnen 10 verschillende branches, van Personeel en Organisatie tot techniek. Per team zien de klanten, kandidaten en het salesproces er anders uit. We geloven echter wel in focus, jij richt je dus op een specifieke branche. De inhoudelijke kennis is (nog) niet nodig, dat leren we je wel, affiniteit met een branche en ervaring met consultative selling wel.

 

Wat krijg je dan van ons?

  • Je komt te werken in een omgeving waar accountmanagement optimaal gefaciliteerd wordt. Ons CRM-systeem is up to date, je krijgt begeleiding van twee salestrainers en ervaren collega's die altijd bereid zijn je te helpen.

  • Je krijgt bij een fulltime dienstverband een brutosalaris tussen de €3500,- en €4500,- in lijn met jouw ervaring.

  • Resultaat wordt beloond, je krijgt een bonus bij het behalen van jouw target, daarnaast bestaat er ook een teamtarget.

  • Een auto van de zaak, zodat jij altijd naar jouw klanten kunt rijden.

  • Prima secundaire arbeidsvoorwaarden zoals opbouw pensioen, 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen met daarnaast uitzicht op een vast dienstverband.

  • Een uitgebreid inwerktraject met daarnaast de keuze uit 42 aanvullende in-house trainingen en 120 online trainingen van Goodhabitz.

  • Steevast sluiten we de week af in ons REEF-café: op de tap Jupiler Pilsener en LaTrappe Blond. En wat zijn we blij dat het weer kan!

  • REEF-uitjes: van ons gezellige REEFenement, een barbecue of etentje tot een uitje in Scheveningen.

 

Wie ben jij?

Je hebt behoorlijk wat verantwoordelijkheid en uitdaging binnen deze functie. Daarom past dit bij een senior accountmanager die ambitieus, gedisciplineerd en nieuwsgierig is met een flinke dosis lef. Een gesprekspartner die de stappen kent naar succes én dit kan overbrengen op de rest van het team.


Wat neem jij mee? 

  • Bij voorkeur minimaal 5-7 jaar ervaring in een commerciële functie zoals accountmanager, intercedent, recruitment consultant.

  • Je bent 32 – 40 uur beschikbaar.

  • Een afgeronde hbo-opleiding.

  • Je past bij een open, directe cultuur met korte lijnen. Onze commercieel manager Bas vertelt er meer over; “Hard werken, veel plezier, ruimte voor ontwikkeling, een eigen café , Brabantse mentaliteit, vette trips, successen vieren en eigen verantwoordelijkheid nemen en krijgen. Dat typeert REEF.”

Onvergetelijke VrijMiBo’s

Niet veel organisaties hebben een eigen kroeg in het pand. Wij toevallig wel. Die hebben we niet voor niets, want doordeweeks werken we keihard om resultaten te behalen. Juist daarom kunnen we de week op deze manier afsluiten en met elkaar de successen vieren. Daarnaast leer je in onze kroeg onder het genot van een goed glas bier, wijn of fris de andere kanten van jouw collega’s kennen.

Flex maar raak

Iedere REEF-er krijgt de mogelijkheid om thuis en/of flexibel te werken, waarbij wij meedenken en helpen met de facilitering van jouw ‘home office’. Wel hebben we jou graag van de partij, omdat samenwerken onze manier van werken is. Daar hoort natuurlijk samen sparren op kantoor, doelen behalen, lunchen en samen genieten van de Brabantse gezelligheid bij. Jij krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid om jouw werkweek zo in te delen dat je jouw doelstellingen behaalt.

Laat je gelden

Een dikke vette bonus hoort natuurlijk bij een commerciële organisatie. Accountmanagers en recruiters hebben een bonusregeling voor de prestaties die ze leveren. Vraag ons ernaar tijdens jouw sollicitatiegesprek.

Voor iedere forens naar wens

Natuurlijk krijg jij een reiskostenvergoeding, zowel voor de automobilist als de groene OV-reiziger. Kom je bij ons werken als accountmanager? Dan krijg je een bolide van de zaak met tankpas.

Een pensioen waar je U tegen zegt

Iedere werknemer, vanaf 21 jaar, wordt automatisch opgenomen in de pensioenregeling van REEF, zodat jij er na jouw pensionering warmpjes bij zit. Wel zo lekker.

Professioneel knuffelaar

Nee, dan hebben we niet over jouw toekomstige collega’s. Het komt geregeld voor dat iemand zijn of haar kantoorhond meeneemt, voor wat afleiding en ontspanning.

Wat zeggen jouw toekomstige collega's: Grootste blunders
Bekijk de video
Wat zeggen jouw toekomstige collega's: Populairste kreet
Bekijk de video
“Sinds mijn start bij REEF kom ik voor het eerst liever naar kantoor dan dat ik thuis werk.”
Wat zeggen jouw toekomstige collega's: Werkcomputer no-go's
Bekijk de video
“Onze meest gehoorde kreet: gas erop!”
Wat zeggen jouw toekomstige collega's: Legendarische uitjes
Bekijk de video
Wat zeggen jouw toekomstige collega's: Favoriete werkplek
Bekijk de video
Wat zeggen jouw toekomstige collega's: Grootste feestbeest
Bekijk de video

Focusgebieden

Je krijgt er vier!

Sales

Je gaat aan de slag met het opbouwen en uitbreiden van jouw portfolio. Jij weet hoe je jouw opdrachtgevers kunt vinden (acquisitie) en binden en behouden voor de lange termijn (relatiebeheer). Dit zijn vaak de “grotere” opdrachtgevers binnen de profit of non-profit, denk bijvoorbeeld aan groot-MKB, gemeenten of multinationals. Dit is afhankelijk van het team en de branche.

Recruitment

Je bent geen recruiter, laat dat meteen duidelijk zijn. We hebben namelijk recruiters bij REEF met alle benodigde kennis van de arbeidsmarkt. Jij kent de vraag, de recruiter het aanbod. Daarom schakelen jullie direct met elkaar. Jij bent echter wel verantwoordelijk en leidend voor de aanname van een professional en voert daarom wekelijks sollicitatiegesprekken.

Projectmanagement

Een HR-verandertraject of de leiding over een bouwproject? Hier ligt niet jouw verantwoordelijkheid. Maar bij professionals in jouw team wel. Jij speelt hier wel een belangrijke rol in. Je inventariseert het project en zorgt voor de juiste match. Tijdens het project begeleid je de professional en faciliteer je waar nodig. Denk aan ontwikkelgesprekken, functionering -en beoordelingsgesprekken.

Coachen

Kennisdelen is onderdeel van het REEF-DNA. Jouw kennis van salesprocessen, consultative selling en het lange termijn binden van opdrachtgevers deel je dan ook maar al te graag met junior/medior accountmanagers

Join the REEF family

Overtuigd? Solliciteer nu!

Direct solliciteren